一般以為工作的價值只是:
為糊口,養妻活兒,供樓棲息,買吃喝的,得玩樂的;
為退休,幹活夠投資夠儲蓄夠,年紀夠,就什麼都不用做。
其實,工作有非一般的價值:
- 是一項“挑戰”,使人的天賦得以展示——上天賜給各人有不同的興趣和特長,在工作中發揮出來。心理學家說,這是自我的實現,是帶來內在快樂和滿足的途徑。
- 是一個“磨練”,令人的品質得以建立——無論是有薪酬的,或沒薪酬的,每種工作都充滿不同的難處。在辛勞工作環境中,或為了糊口生活,或要在職場中生存,刻苦,可靠,堅持等精神慢慢建立起來。想想,沒工作的日子,人可以懶床至日上三竿。
- 是一場“測試”,顯出人的內在品質——以賺得多賺得快的社會衡量標準下,人總要權衡得失作抉擇。會否寧願犧牲誠信,安排捷徑,巧取豪奪,也要達到一己利益的目的?抑或,在種種壓力下,仍持守應為和不為的底線?工作一段日子後,別人會見到你是一個怎樣的人,自己也會發現自己原來是怎樣的人。
一份不稱心的工作痛苦 但無工作更痛苦
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